Questo significa che devono essere adottate misure preventive e protettive per garantire la sicurezza dei dipendenti durante le attività lavorative in ambienti elevati o con superfici scivolose. Tra le azioni che il datore di lavoro deve intraprendere ci sono l'installazione di parapetti, ringhiere o corrimano, l'utilizzo di dispositivi anti-caduta come imbracature e cinture, la formazione dei dipendenti sull'uso corretto degli equipaggiamenti e la sorveglianza costante delle condizioni dei luoghi di lavoro. In caso contrario, il datore di lavoro potrebbe incorrere in sanzioni penali e civili oltre che mettere a rischio la salute e la vita dei propri dipendenti.
Protezione contro il rischio di cadute: obblighi del datore di
Il datore di lavoro è tenuto per legge a fornire adeguata protezione ai lavoratori contro il rischio di cadute nei luoghi di lavoro.










































































