Salute e sicurezza sul lavoro: diritti fondamentali di ogni lavoratore

Ogni lavoratore ha il diritto costituzionale ad un ambiente di lavoro sicuro e salubre. Le normative nazionali e internazionali garantiscono la protezione della salute e della sicurezza dei dipendenti, imponendo agli datori di lavoro l'obbligo di adottare misure preventive per prevenire incidenti e malattie professionali. Queste normative includono regolamenti specifici per diversi settori industriali, che stabiliscono standard minimi da rispettare in termini di ambienti di lavoro, attrezzature, procedure operative, formazione del personale e controllo periodico degli ambienti. Inoltre, è previsto il coinvolgimento attivo dei lavoratori nella gestione della sicurezza sul posto di lavoro attraverso la nomina dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza (RLS) o delle RSU (Rappresentanze Sindacali Unitarie). I datori di lavoro devono fornire ai dipendenti le informazioni necessarie sulla salute e sulla sicurezza sul luogo di lavoro tramite corsi formativi, materiale informativo ed esercitazioni pratiche. La responsabilità principale della tutela della salute e sicurezza sui luoghi di lavoro ricade sui datori ma anche i lavoratori hanno un ruolo importante nel rispettare le regole stabilite per garantire una maggiore protezione a se stessi e ai propri colleghi.